پاورپوینت فصل هفتم 7 ( حسابرسی حقوق و دستمزد) کتاب مروری جامع بر حسابداری حقوق و دستمزد بر اساس آخرین تغییرات قوانین و مقررات سال 96 مؤلف مسعود صادقی و رسول علی حسینی
در قالب ppt و در 28 اسلاید و قابل ویرایش
قسمتی از متن فایل::
حسابرسی و رسيدگی به حقوق و دستمزد
همانطورکه می دانید در شرکتهای بزرگ که جهت ازلحاظ قانونی ملزوم به حسابرسی سالیانه می باشند
لذا شما باید بتوانید در مقابل حسابرسان یا بازرسان جوابگو باشید اما حسابرسان در حسابرسی حساب
حقوق و دستمزد به چه طریقی عمل می کنند و شما باید به چه مواردی توجه نمایید. ازآنجاکه آیتم های
تشکیل دهنده حقوق و دستمزد زیاد است بررسی ها و رسیدگی های متفاوت و متعددی انجام داد.
حسابرسان برای رسیدگی سرفصل هزینه های حقوق و دستمزد به روش های ذیل اقدام می کنند:
مرور پرونده سال قبل اطلاعاتی کلی راجع به بخشنامه ها، دستورالعمل ها
و آیین نامه های داخلی شرکت در ارتباط با حقوق و دستمزد ارائه می کند. همچنین مطالعه نقاط
ضعف کنترل های داخلی، نکات و ایراداتی که در رسیدگی سال قبل به دست آمده کمک می کند تا
بخش هایی که احتمالاً در سال جاری نیز دارای ایراد هستند متوجه آن ها گردید.
پرداخت های خارج از لیست عبارت است از هر آنچه خارج از فیش حقوقی به کارکنان پرداخت شده است. بهتر است تمام پرداخت ها از طریق فیش انجام شود تا کنترل داخلی مناسبی داشته باشیم بالا بودن حجم و ریال پرداخت های انجام شده خارج از لیست می تواند به عنوان ضعف کنترل های داخلی مطرح شود.
بستن *نام و نام خانوادگی * پست الکترونیک * متن پیام |

کردستان سقز استان : کردستان - شهرستان : سقز - بخش : مرکزی - شهر : سقز - محله : حاجی آباد - خیابان پردیس - کوچه پرتو3 - پلاک : 6.0 - طبقه : 1
شماره تماس:: 09189763156
ایمیل : omidarzy@yahoo.com